Le travail au féminin

91 % des filles achèvent le cycle d’enseignement primaire. En Afrique subsaharienne, 66 % seulement des filles avaient achevé leurs études primaires en 2012 sachant que, dans 3 pays, le taux était inférieur à 35 %. Entre 1970 et 2012, le taux de fécondité des adolescentes a reculé de 40 %. Dans le même temps, le taux de scolarisation des filles dans le secondaire a progressé de 35 à 72 %. Avec un taux d’activité des femmes de 64 %, l’Afrique subsaharienne détient un record mondial. Le taux d’activité des femmes (la proportion de femmes qui travaillent ou sont à la recherche d’un emploi par rapport à la population d’âge actif) s’échelonne de 22 % au Moyen-Orient et en Afrique du Nord à 64 % en Afrique subsaharienne. 137 pays ont instauré un congé maternité légal. La durée minimum légale du congé maternité rémunéré s’établit en moyenne à 100 jours. La Bulgarie détient le record, avec 410 jours de congé totalement pris en charge par le gouvernement et équivalant à 90 % du salaire. Les femmes ont 14 % de chances de moins qu’un homme de posséder un téléphone portable. Les femmes voient dans le téléphone portable un moyen d’accroître leur sécurité, de gagner du temps et de l’argent et de mieux profiter des opportunités professionnelles et éducatives. Lacunes des données spécifiques concernant les femmes. Le manque de données et d’éléments probants de qualité est un sérieux obstacle pour comprendre les enjeux de l’égalité hommes-femmes et remédier aux problèmes. Dans de nombreux pays en développement, aucune donnée ne permet de cerner l’ampleur des écarts entre les hommes et les femmes et de s’orienter vers des solutions concrètes. Source : Banque Mondiale Quelques chiffres dans le monde P. 18

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