14 | SUD'MAG #28 | Septembre 2025 ACTUALITÉS Lancé fin avril 2025, le dispositif Sud Jeunes affiche un bilan particulièrement encourageant : en seulement trois mois, 36 jeunes Calédoniens ont décroché un emploi grâce à cette aide, dont 34 en CDI et 2 en CDD. Ces 36 jeunes ont été embauchés dans des entreprises basées dans différentes communes de la Province (Nouméa, Bourail, Païta, Boulouparis, MontDore), et évoluant dans des domaines très variés : services, commerce, santé, artisanat, et restauration. La réussite de ce dispositif d’accompagnement prouve qu’il répond à un réel besoin, en offrant un élan décisif à des jeunes particulièrement touchés par le contexte économique actuel, tout en soutenant les entreprises locales dans leur volonté d’embaucher malgré les incertitudes. Sud Jeunes offre ce petit « coup de pouce » qui permet à l’opportunité de se concrétiser, et ce, durablement. Pour Christophe Bergery, secrétaire général adjoint de la province Sud, « cette aide, simple et rapide à activer, montre déjà son efficacité et peut être le déclic pour une petite entreprise qui hésite à embaucher. L’objectif était clair : ne pas alourdir les démarches des entreprises. Nous avons misé sur une procédure rapide, fluide et totalement transparente ». Le dispositif est toujours en vigueur et les candidatures restent ouvertes. Les modalités et le formulaire d’inscription sont disponibles sur le site de la province Sud. Créé pour favoriser l’accès durable des moins de 30 ans au marché du travail, Sud Jeunes prend en charge, dans la limite de 2 millions de francs, jusqu’à 1 mois et demi de salaire pour un CDD de 12 mois et jusqu’à 3 mois pour un CDI. Pour Gil Brial, 2e vice-président de la Province en charge de la jeunesse, « chaque embauche de jeune diplômé, c’est une vie qui choisit de s’ancrer en Calédonie. Nous voulons dire aux jeunes Calédoniens : votre avenir est ici, et nous comptons sur vous pour rejoindre le monde du travail local ». Le dispositif s’adresse aux moins de 30 ans au 1er janvier de l’année de la demande, résidant depuis au moins dix ans de façon ininterrompue en Nouvelle-Calédonie, ainsi qu’aux entreprises implantées en province Sud et répondant aux critères d’éligibilité. L’objectif est de contrer leur départ vers l’extérieur et de soutenir le tissu économique calédonien. Avantage : la procédure est entièrement dématérialisée. Un premier bilan est attendu dans un an pour évaluer l’impact réel sur l’insertion professionnelle. DISPOSITIF SUD JEUNES déjà 36 jeunes embauchés EN PRATIQUE Qui est concerné? • Les entreprises implantées en province Sud (hors agriculture, pêche, aquaculture et sylviculture). • Les jeunes diplômés de moins de 30 ans, résidant en Nouvelle-Calédonie depuis au moins 10 ans. Quelle aide? • Prise en charge de 1,5 mois de salaire brut pour un CDD d’un an. • Prise en charge de 3 mois pour un CDI. • Plafond fixé à 2 millions de francs par embauche. Comment faire la demande? • Remplir le formulaire en ligne sur le site de la province Sud. • Joindre les justificatifs demandés (contrat, pièce d’identité, justificatif de résidence, RIB, RIDET, etc.). • Le dossier est instruit sous trois mois maximum. • En cas d’accord, l’aide est versée par arrêté. À retenir • L’aide n’est pas rétroactive. • Elle ne peut pas être cumulée avec d’autres dispositifs d’aide à l’emploi.
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