Centre Hubertine Auclert ( 85 ) Centre francilien de ressources pour l’égalité femmes-hommes e) Positionnement Répartition des effectifs des emplois supérieurs et dirigeants. Flux annuels de nominations aux emplois supérieurs et dirigeants (loi du 12 mars 2012). Répartition des candidat-e-s aux concours et examens professionnels (inscrits/présents/admissibles/admis). f) Promotions : Répartition des agent-e-s promu-e-s/promouvables par grade et durée moyenne entre deux promotions Répartition des agent-e-s bénéficiant d’une promotion interne par corps ou cadre d’emploi. Taux de mobilité géographique, catégorielle, statutaire et structurelle (inter-employeurs au sein du même versant). Part des femmes dans la composition des jurys de concours et examens professionnels ; part de présidentes de jurys de concours et examens professionnels. 2. Rémunérations Rémunérations nettes mensuelles moyennes par statut, par catégorie hiérarchique (A+, A, B, C) et par PCS. Rémunérations par décile. Part des primes et indemnités dans la rémunération globale par catégorie hiérarchique (A+, A, B, C). 3. Formation Nombre moyen de jours de formation statutaire (dont suite à promotion), professionnelle par catégorie hiérarchique (A+, A, B, C). Nombre d’agent-e-s bénéficiant de congés de formation professionnelle et promotionnelle. ANNEXEs
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