Rapport d'activité 2020

DRH DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES La DRH est chargée de la gestion administrative du personnel de la collectivité, et participe à la définition et à la modernisation de la politique de gestion du personnel. Elle assiste les services provinciaux dans le développement de leurs ressources humaines, tout en veillant à la maîtrise de la masse salariale. Elle pilote aussi la partie opérationnelle du programme provincial d’insertion citoyenne (PPIC). La DRH assure le suivi des relations avec les partenaires sociaux de la collectivité. Les effectifs et le recrutement La DRH est composée de 37 collaborateurs qui gèrent notamment les recrutements, rémunérations et congés des agents de la Province. En 2020, 165 agents ont été recrutés sur des postes permanents (hors enseignants) dont 52% ont été pourvus par des fonctionnaires titulaires ou en attente de nomination (lauréats de concours ou recrutement sur titre). En 2020, 295 appels à candidatures ont été lancés sur des postes dont 13 ont été redéployés. 87 entretiens de recrutement auxquels la DRH a participé en soutien aux directions. La formation Le budget consacré à la formation (hors enseignants) s’élève, en 2020, à 179 MF, dont 42 MF en budget propre; les 76 % restants sont consacrés à la cotisation au profit de l’IFAP (Institut de formation à l’administration publique). Cette année, 812 agents ont pu bénéficier d’au moins une formation, avec un taux de présence de 98 %. 812 agents ont pu bénéficier d’au moins une formation en 2020, avec un taux de présence de 98 % RAPPORT D’ACTIVITÉ — 2020 — PROVINCE SUD Montant des dépenses de personnel Personnel permanent : 18 937 MF. Intégrant une baisse de l’effectif de 80 points. Crédits de remplacements : 287 MF. Crédits de remplacements enseignants : 349 MF. Élus : 409 MF. CTF (contrats handicapés) : 9 MF. PPIC : 433 MF. Total : 20 424 MF. PÔLE FONCTIONNEL PÔLE DÉVELOPPEMENT ET ÉPANOUISSEMENT DE LA PERSONNE RETOUR SOMMAIRE PÔLE TRANSITION ÉCOLOGIQUE P54/58 VUE D’ENSEMBLE DFI - Direction des Finances DRH - Direction des Ressources Humaines DSIN - Direction du Système d’Information et du Numérique DAJI - Direction des Affaires Juridiques et Institutionnelles

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