Rapport d'activité 2024

PÔLE TRANSITION ÉCOLOGIQUE PÔLE DÉVELOPPEMENT ET ÉPANOUISSEMENT DE LA PERSONNE PÔLE FONCTIONNEL VUE D’ENSEMBLE DAJI DSIN DRH DFI L’activité enchiffres 97 MÉDECINE DE PRÉVENTION SUIVI MÉDICAL RENFORCÉ (Agents soumis à des risques faisant l’objet d’une règlementation spécifique) surveillances spéciales Amiante, rayons X, agents infectieux, animaux, pesticides/insecticides et 17 dans les écoles visites médicales sur sites excentrés 87 2 244 agents en poste dont 1 009 enseignants du premier degré 86 % de fonctionnaires 7 % d’agents en CDI 7 % d’agents en CDD 11 visites aménagement de poste 54 vaccinations hors campagne antigrippale 11 vaccination contre la grippe (la situation en 2024 n’a pas permis de mettre en œuvre cette campagne) 0 1 171 surveillances particulières Travailleurs en situation de handicap, femmes enceintes, mères d’enfants de moins de 2 ans, jeunes de moins de 18 ans, marins, travail de nuit, enseignants, animateurs sportifs 2 actions de prévention collective Journée internationale des droits des femmes en collaboration avec le CMS de l’île des Pins - Journée mondiale du diabète 22 agents bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (DOETH) RETOUR AU SOMMAIRE RAPPORT D’ACTIVITÉ 2024 PROVINCE SUD P102

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